היתר כללי להעסקה בשעות נוספות לכלל העובדים (י”פ 1977, שנת 1974). היתר כללי זה בוטל ביום ה – 19.3.2018.
העסקה בשעות נוספות במפעלים שבהם עובדים שבוע עבודה בן חמישה ימים (י”פ 3669, שנת 1989). היתר כללי זה בוטל ביום ה – 19.3.2018.
היתר כללי להעסקת עובדים בשעות נוספות החל מיום 19.3.2018 (י”פ 7732, שנת 2018). “בתקופת תוקפו של היתר כללי להעסקת עובדים בשעות נוספות (הוראת שעה- התמודדות עם נגיף הקורונה החדש)- לא יחולו סעיפים 1 ו-2 של היתר זה”.
היתר כללי להעסקת עובדים בשעות נוספות (הוראת שעה- התמודדות עם נגיף הקורונה החדש) (י”פ 8753, שנת 2020).
העסקה בעבודות נמל בשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
העסקה בייצור ובהספקת קרח בשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
שעות נוספות והפסקות בתחבורה (י”פ 451, שנת 1955).
העסקה ביציקת בטון בשעות נוספות (י”פ 1077, שנת 1964).
העסקה בעבודות עונתיות בחקלאות בשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
העסקה בעבודות עונתיות בחקלאות בשעות נוספות (י”פ 353, שנת 1954).
העסקה בשמירה במנוחה השבועית ובשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
העסקה בטיפול בבעלי חיים במנוחה השבועית ובשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
העסקה בלולנות במנוחה השבועית ובשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
העסקה בהספקת מים במנוחה השבועית ובשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
העסקה בבתי אירוח במנוחה השבועית ובשעות נוספות (י”פ 191, שנת 1951).
העסקה בבתי אירוח במנוחה השבועית ובשעות נוספות (י”פ 7184, שנת 2016).
העסקה במנוחה השבועית ובשעות נוספות במפעלים רפואיים ובמוסדות לטיפול בזקנים או בילדים (י”פ 191, שנת 1951).
– הודעת תיקון (הוראת שעה) בנוגע להעסקת רופאים בתורנות (תשע”ג, 2012).
– תיקון להיתר בנוגע להעסקת רופאים בתורנות (תשע”ה, 2015).
– הארכת התיקון (הוראת שעה) בעניין העסקת רופאים בתורנות (תשע”ו, 2015).
– הודעה על תיקון ההיתר הכללי להעסקה במנוחה השבועית ושעות נוספות במפעלים רפואיים ובמוסדות לטיפול בזקנים או בילדים (16 בדצמבר 2020).
העסקה של רואה חשבון בשעות נוספות לצורך הכנת דוחות כספיים על פי דין (י”פ 6281, שנת 2011).
העסקה בשעות נוספות של עובדי כנסת ישראל (י”פ 7980, שנת 2018).
עוד מאמרים
זכויות מעסיקים – סקירה
מבוא במדינת ישראל, יחסי העבודה מוסדרים על ידי מערכת חקיקה מורכבת שמטרתה להגן על זכויות העובדים מצד אחד, ולהעניק למעסיקים את הכלים לנהל את עסקיהם
הגנה על זכויות עובדים מול חוזים בלתי חוקיים
מבוא חוזה עבודה הוא מסמך משפטי מחייב שמסדיר את היחסים בין מעסיק לעובד. החוזה נועד להגן על הזכויות של שני הצדדים ולוודא שהיחסים מתקיימים בהתאם
הגנה על פרטיות העובדים בעידן הדיגיטלי
מבוא העידן הדיגיטלי הביא עמו שינויים משמעותיים בשוק העבודה, כמו גם באופני התקשורת והשיתוף של מידע בין עובדים למעסיקים. טכנולוגיות חדשות משמשות כיום לניהול וניטור
זכויות עובדים בעבודה מרחוק
מבוא: עבודה מרחוק – מגמה שהפכה לנורמה עבודה מרחוק, שהייתה בעבר נחלתם של מקצועות בודדים ומקובלת בעיקר בתחומי הטכנולוגיה והייעוץ, הפכה בשנים האחרונות למודל עבודה
למה לבחור במקצוע חשב שכר?
מבוא מקצוע חשב שכר הוא אחד מהתפקידים החשובים והמרכזיים בכל ארגון. חשב שכר אחראי לניהול כל ההיבטים הקשורים לתשלומי שכר של העובדים, תגמולים, תקנות וביטוחים.
יתרונות העסקת חשב שכר במיקור חוץ
בעולם העסקי המודרני, ניהול יעיל של משאבי האנוש ובפרט נושאי השכר, הופך להיות חיוני יותר ויותר. אחד האסטרטגיות שנפוצות בקרב חברות מכל הסוגים והגדלים הוא